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为进一步认真落实立德树人根本任务，着力构建更高水平人才培养体系。学校于3月9日和11日，在友谊校区组织召开本科生学业质量分析研判与交流研讨会，校党委副书记万小朋，党委常委、副校长杨益新，校长助理兼教务处处长张开富，各学院党委副书记、教学副院长，教务处、党委学生工作部相关负责同志参加会议。会议由党委学生工作部部长代富平主持。

教务处、党委学生工作部（学生处）分别以培养情况和就业情况为切入点，深入分析了各学院学业情况、就业质量、人才培养质量。

各学院依次汇报本科生培养情况，剖析了学生培养过程存在的问题及原因，重点针对2021届毕业生毕业、考研、就业情况，提出了下一步的目标举措。

会议强调教务处、学工部、学院要加强协同联动，及时掌握学生的学业情况，做到有问题及时发现及时解决，加强对辅导员、班主任的管理，加快信息化建设，提高工作效率。

杨益新指出，一是要“勤学习、深研究”，在关注数据内涵的同时要将数据统计和分析做的更加扎实，数据统计的方法和分析角度更加全面，提升数据的准确性和科学性；学院要主动作为，与教务处、学工部形成联动，及时核对数据准确性，掌握每位学生情况；科学分析学生情况，帮助学生高效完成学业；要结合实际和大数据有针对性的对学生进行学业指导；要在关注本学院数据的同时，将数据放在全校范围进行观察，思考数据背后的内涵。二是要“敢破题、勇担当”，在学校完全学分制和大类培养改革下，职能部门和学院应加强思考，寻找新的“破题”角度；职能部门要积极宣贯各项政策、加强协同联动，学院要加强沟通交流，深入贯彻落实各项政策；教师要加强对学生的学业指导和监督，本科生的学业导师要有针对性的帮助学生全面发展；职能部门和学院要多提政策性的建议，提出有效举措并积极落实。管就业、管学业要落实“一对一、人盯人”，多下硬功夫，拿出实招，努力提升人才培养质量。

万小朋在总结中指出，数据是科学决策的基础，找准问题、精准施策，针对关键环节、突出问题，对每一级学生做出分析研判，有针对性地提出有效措施。一是各单位深入研究如何把“三率”作为考核学院的观测点，及时调整招生政策和人才培养举措。二是分析学生工作干部的工作成效情况，明确辅导员、班主任职责，加强年级、班级组织管理体系建设，逐级细化学生管理体系，责任到人。三是要继续加强相关部门和学院间的深度沟通和交流研讨，从实际工作出发，多层面、多角度探索工作新思路、新举措，不断推进和优化学校相关工作。